হোম অফিসের নির্দেশনায় যুক্তরাজ্যের নিয়োগকর্তারা নিরাপত্তা ব্যবস্থা পর্যালোচনা করছেন

যুক্তরাজ্যের হোম অফিস ১ অক্টোবর থেকে নতুন 'রাইট টু ওয়ার্ক' (কাজ করার অধিকার) নিয়ম চালু করেছে। নতুন নিয়মে ব্যবসাগুলোকে তাদের সরবরাহ চেইনের মাধ্যমে কাজ করা কর্মীদের নিয়োগে আরও সতর্ক হতে হবে। এখন থেকে চুক্তির মাধ্যমে যারা কাজ করছে, তাদের অবৈধ কাজের জন্য ব্যবসাগুলোকে দায়বদ্ধ করা হবে। এই কারণে নিয়োগকর্তাদের শুধু চুক্তি আপডেট করলেই হবে না, তাদের কার্যকর পরিচয় যাচাই ব্যবস্থা রাখতে হবে।

ইমিগ্রেশন বিশেষজ্ঞ শারা প্লেজার বলেছেন, ‘‘নিয়োগকর্তাদের প্রতিদিন নিশ্চিত করতে হবে যে, কাজের জায়গায় আসা কর্মীই সেই ব্যক্তি যাদের কাজ করার অধিকার যাচাই করা হয়েছে।’’ কিছু ক্ষেত্রে বায়োমেট্রিক বা টার্নস্টাইলের মাধ্যমে এই যাচাই সহজ, কিন্তু অনেক ক্ষেত্রেই এটি কঠিন। তাই ব্যবসাগুলোকে যুক্তিসঙ্গত ও কার্যকর ব্যবস্থা নিতে হবে।

এই নিয়মের ফলে ব্যবসায়িক প্রশাসনিক কাজ বাড়বে, তবে এটি অবৈধ কর্মসংস্থান রোধে গুরুত্বপূর্ণ। যারা এই নতুন নিয়ম সম্পর্কে পরামর্শ চান, তারা বিশেষজ্ঞদের সঙ্গে যোগাযোগ করতে পারেন।